Օսկար Ուայլդի «Սալոմեն»՝ Երևանի դրամատիկական թատրոնի նոր հարթակում

Կանանց զուգարանից՝ հասարակության հայելի. «Toilet կանանց համար»

Մանկությանս տիկնիկը կուզեի վերադարձնել

Armenia Marriott-ում կրկին համաշխարհային գաստրոնոմիկ շոու է՝ Le Petit Chef-ը վերադարձել է Երևան

Երբևէ ասե՞լ եք «Ես քեզ սիրում եմ»՝ իրականում այդպես չզգալով

«The Last Breath». Սևան Շահմիրյանը հանդիսատեսին է ներկայացնում իր երաժշտական աշխարհը

Լողազգեստով լուսանկարներ. ազատ ինքնարտահայտո՞ւմ, թե՞ չափի զգացում

Կարմիր խնձորը… Արդյո՞ք այն դեռ ակտուալ է

Տղամարդիկ ուժեղ չեն. դերասանուհի Մարի Գրիգորյան

Մեկնարկեց «Ոսկե ծիրան» Երևանի 23-րդ միջազգային կինոփառատոնը

Արսեն Ալբարյան․ բեմի լույսերի տակ՝ զգացմունքների, ընտրությունների ու անկեղծության մասին

Հրաժեշտ Արտիստին. Արտաշես Ալեքսանյանի հոգեհանգիստը՝ Կոնդի Սուրբ Հովհաննես եկեղեցում

Դերասան լինելու որոշումն եմ կայացրել՝ չնայած բոլորի դեմ կարծիքին. Հովհաննես Դիշչյան

Վահե Վայան. Ինչքան մարդիկ շատ են իմանում մարդու մասին, այնքան բարդ է դառնում ապրելը

Նիկոս Վերտիսը «ԱԿՎԱ ԲԻԼԴԻՆԳՍ» ընկերության հրավերով արդեն 3-րդ անգամ ելույթ կունենա Հայաստանում

Մալյան թատրոնի դերասանները՝ Թումանյանի «Հեքիաթներ» ներկայացման զվարճալի դեպքերի մասին

Մի երեկո Նեմրայի հետ․ զրույցներ և պատմություններ, որոնք մնում են երաժշտությունից հետո

Մեկ բաժակ ավել՝ հյուրի համար․ սուրճ, արվեստ և Գյումրվա ժպիտը «Վառեմ-Մարեմ»-ում

Նորաձեւության փորձագետ. պատրաստվում ենք հարցազրույցի

21:38, 18 հուլիսի

Որքան էլ չցանկանանք հավատալ ժողովրդական իմաստությանը, ամեն դեպքում իրականությունն էլ ապացուցում է, որ մեզ նախ ընդունոմ են «հագուստով», ավելի ճիշտ՝ ընդհանուր իմիջով՝ ներառյալ խնամված ձեռքերը եւ շատ այլ մանրուքներ: Ուղեւորվելով հարցազրույցի, մենք պարզապես պարտավոր ենք միաժամանակ հուսալի, պատկառելի եւ համեստ տեսք ունենալ: Իսկ ինչպե՞ս այդպիսին լինել եւ հնարավորություն տալ մեր մասին միայն դրական կարծիք կազմել:

«Քառակուսու» կանոն – մարդը, ում կազմվածքը համապատասխանում է այս պատկերացմանը, ենթագիտակցորեն ընդունվում է որպես ինքնավստահ եւ չափազանց հուսալի: Նման մարդուն մեխանիկորեն առաջնորդի հատկություններ են վերագրում. նպատակասլացություն, վճռականություն եւ համառություն: Այդ պատճառով, տղամարդուն բավարար է միայն դասական կոստյում հագնել եւ ցանկալի արդյունքն ապահովված է: Կանանց համար ավելի դյուրին է: Մինչ աշխատանքի ընդունվելու գնալն ուշադիր ուսումնասիրեք գործընկերուհիների հագուստը եւ հարցազրույցի գնալիս նման ոճի հագուստ ընտրեք: Այդ տարբերակը, ամենայն հավանականությամբ, կաշխատի: Ուշադրություն դարձրեք նաեւ, թե ինչպես են աղջիկները դիմահարդարվում, ինչ կոշիկ են հագնում կամ ինչ զարդ են կրում: Այդ ամենը պետք կգա սեփական ոճն ընտրելիս եւ հաջողակ աշխատակցի իմիջ ստեղծելիս:

«Ո՛չ սեքսուալությանը» - այս կանոնին պետք է լուրջ վերաբերել նույնիսկ այն դեպքում, եթե հարցազրույցը տղամարդ է անցկացնում: Բազմաթիվ տղամարդ-ղեկավարներ ենթագիտակցորեն կարծում են, որ սեքսուալությունն ու աշխատունակությունն անհամատեղելի հասկացություններ են եւ նման աղջիկներին մերժում են՝ պատճառաբանելով ժամանակի եւ աշխատատեղի բացակայությամբ: Կին-ղեկավարի դեպքում ամեն ինչ ավելի բարդ է. նա կարող է փչացնել հարցազրույցն անգիտակցական (հնարավոր է՝ նաեւ գիտակցված) մրցակցության պատճառով: Պետք չէ ի ցույց դնել նաեւ նյութական բարեկեցությունը. չի կարելի հարցազրույցի գնալ թանկարժեք զարդերով եւ կոստյումներով: Ձեր զրուցակցին կարող է թվալ, որ դուք կարգավիճակով իրենից բարձր եք եւ հենց այդ պատճառով կմերժվեք:

Կրեք ոչ թանկարժեք, բայց նորաոճ զարդեր կամ համեստ ոսկյա իրեր. դրանք չպետք է աչքի զարնեն: Միաժամանակ կարեւոր է, որ դրանք համապատասխանեն ձեր ընդհանուր ոճին: Մարգարտաշարը եւ մարգարտե օղերը կատարյալ տարբերակ են:

Խիստ, անկաշկանդ եւ առավելագույնս հավաք տեսք. նման իմիջը՝ լավ երաշխավորագրերի հետ, ամենայն հավանականությամբ, ձեզ հնարավորություն կտան արժանի տեղ զբաղեցնել գործընկերների շարքում եւ հրաշալի կարիերա ստեղծել:

Անժելիկա Մանուկյան


Հետևեք NEWS.am STYLE-ին Facebook-ում, Twitter-ում և Instagram-ում





  • Related News

TV SHOWS PHOTO VIDEO


@NEWSam_STYLE

  • Archive
Search